同准备

感觉是 ETL+数据分析。。不过讲真，最高时薪 30 的工作，如果小概率成功，参与者可以在未来拿到什么回报呢？这个饼总要画一下。既然要求参与者以低于市场价的薪资来加入，就要描述清楚成功能带来什么。

买彩票也不光是献爱心，如果没有那 500 万的希望，谁愿意献爱心呢？

无脑选 C 啪啪

- 只能说可怕

可惜了。。不是 golang 后端

```
package main

import "fmt"

func main() {
intCh := make(chan int)
exit := make(chan bool)

a := func() {
fmt.Print("A")
}

b := func() {
fmt.Print("B")
}

c := func() {
fmt.Print("C")
}

go func() {
for i := 1; i < 10; i++ {
intCh <- i
}
close(intCh)
}()

go func() {
for {
select {
case i := <-intCh:
if i == 0 {
exit <- true
} else {
switch i % 3 {
case 1:
a()
case 2:
b()
case 0:
c()
}
}

}
}
}()

<-exit
}
```

= = 感觉用 chan 会更好点。。waitgroup = = 这个 总感觉 在控制多个 routine 上费劲。

@759648397 饿了么买药，我有点中耳炎买了点双氧水，2 个小时内就给我送过来了，有骑手的。

解决焦虑的方式就是：坦然接受自己。拥抱现状。

@ufan0 同期待，如果有 rust/go 我就要抱大腿回流了。

看了下介绍，楼主 93 年，15 年毕业，7 年工作经验拿到 Java 高薪 Offer （苏州,20k+）。

虽然很欣赏 LZ 热于分享的精神（即使是付费，也很欣赏)，但我内心还是很震惊。

@zhugeliange 没有唉

@Perry 不歧视的估计都倒闭了。ZF 在怀孕上给与相关政策，然后成本转嫁到企业上，企业也难做。根据法规 [一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假] ，你思考下怀孕之后没事做个产检，然后待产的时候休四个月带薪假，然后生完辞职。这种人多点，企业正常业务没人做，还得养着一群孕妇，小公司早倒闭了。我估计这公司以后是再也不敢招已婚适龄女性了。

@sleaves 法律上没啥说的，大公司还能说叫体现社会责任，毕竟有钱，小公司的话，只能说公司倒霉吧。

觉得挺好，起码很真诚。

@ibcker 你想听什么故事，我编一个（手动狗头）

@captain2011 失业了，不得不还乡躺平。