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临近春节，有许多同事决定除夕前几天就开始启程回家，这让我想起步入职场一直以来的困惑，各位大佬会有请假恐惧症吗？
老实说，我是有一些的。在我印象中，请假是一个不敬业不尽责的行为，特别是每次请假的时候，领导总是会皱起眉头说，小 X 呀，最近项目这么忙，你春节还要提前三天回去吗？
虽然我已经抢到高铁票，很开心且信心满满的去请假，但总会被泼冷水。当然我也不可能会把票退了，我会据理力争，请年假是我们员工的 ql ，我会委婉的请求多几遍。
但是年年都这样，会让我有些疲惫，特别是对我这种社恐人士，我会觉得有些无奈，平时都不怎么敢请假，特别害怕领导会不开心(以我的经验来看，几乎 90%的领导都会不开心)
不知道大家想法是怎么样呢？想了解一下
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rxmt 335 天前
以前有，现在在努力改，上班上久了之后觉得这是自我 PUA ，没必要。
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wclebb 335 天前
这正是老板希望的。
我一直觉得很奇怪，请加也要扣工资，为什么老板很不爽的样子的？双方又没欠谁。 |
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sunupgo 335 天前
只要假期够, 那就请假
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monzuguan 335 天前
23 年 7 月请假半个月自驾 318 ；
9 月请假 1 周杭州旅游（拿到了香港的 0 元来回机票）； 11 月请假 1 周上海旅游（拿到了香港的 0 元来回机票）； 今年 3 月请假 2 周，计划去韩国。 请假理由都是“调休”2 字。 |
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WY8MIoS16xS4oB6w 335 天前  1
今天请假被驳回
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Eafon 335 天前
刚毕业吧？（我指的是心智不是年龄和工龄哦 ：））
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rehoni 335 天前 via Android
说实话我觉得我不乐意请假的原因主要是我担心扣钱，担心我这公司存在什么隐形规则，领导觉得你请假多了，到时候你年终奖低了，很难说有没有这方面原因领导觉得你工作不饱和工作态度不行。除此之外，我还是觉得得打破领导 pua ，克服下自己性格，请假是完全对自己利大于弊的
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Justin13 334 天前 via Android
啊？请假还要理由的？
有薪假又不是病假，想请就请咯 |
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klo424 334 天前
我的天，领导要是那么跟我说，我都得给他一个白眼。这是什么狗屁领导啊，早点换个环境吧！
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ilaipi 334 天前
一种精神压力
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SomeBodsy 334 天前
假设你只能活一年或者半年了，这样你见谁不爽都可以怼回去了,什么都不怕的感觉太爽了。详情参照余欢水
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guguji5 334 天前
硬请
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demoshengxw 334 天前
在我手上没有明确紧急和确定发布日期的时候，我直接请。今年年后请四天，然后一星期后再请 7 天
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ma836323493 334 天前
什么公司春节前会忙， 反正我们公司春节前三周就不在下派任务了，封库， 然后彩排年会节目，快到过年人都走的七七八八了
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dyv9 333 天前 via Android
领导不开心那是因为领导不懂管理，不懂计划和风险管控，以前我跟你一样的想法，我现在想通了，你不需要为领导的职责分担。我们需要帮忙领导在不受控的事情中成长。今年公司有个项目，其它领导居然接受了一个来自大厂的（重点：晚上兼职）说的 1 个半月基本做完一个商城系统。后面连续做了 将近 6 个月只完成了大概 70%。 我跟领导摆事实讲道理，“一个人白天 8 小时效率正常，如果他晚上 9 点以后才有空开始做兼职项目，在疲劳状态下他干到 晚 12 点 3 钟的效率只相当于白天的 2 个钟，那么正常全职 1 个半月是不是换算成兼职就是 6 个月啦？只要你把他当人看而不是机器人就应该是这样客观地分析问题，而不是人家主动想坑你”，我帮领导分析问题，他听完无话可说，有些人就是不懂管理，不懂得对对自己专业之外的事情如何找到一个间接地评估风险和他人能力的量化指标，完全是瞎搞，除了开会盯进度可以说他 10 年都不长进。
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lihengyu 332 天前
@wclebb #103 因为你请一天假老板少发一千块 但同时也少赚了两千块 请一天假=少压榨你一天 https://www.v2ex.com/
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