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V2EX  ›  future0906  ›  全部回复第 1 页 / 共 7 页
回复总数  124
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锂电工具最麻烦的还是电池管理,尤其家用用得不多的情况下。如果最近有装修需要装大量家具就买个 12V 的电钻,用来上螺丝就好。

电池没这么贵,不要妄图一个平台通吃,不要凭空想象以后的需求,程序员做事的大忌,满足当下就很好。
42 天前
回复了 145431 创建的主题 RSS 纯小白发问 rss,不怕喷!
标题说不怕被喷,真被喷又红温。OP 逻辑不清才是被喷的根源。

RSS 本身就是一个基于 XML 的内容交换协议,跟 HTML 一样。跟爬虫、私域流量没关系;只是有一些不提供 RSS 的网站、系统,有爬虫将内容爬出来,转换成 RSS 协议,就是这样。

付费、为爱发电的习惯确实在以移动互联网普及为时间分界线发生比较大的转变(个人感觉)。

你要赚钱没问题,但是请尊重为爱发电的内容创作者。如果全部以钱衡量,就没有互联网什么事了(包括 V2EX 和我这个回复)。
63 天前
回复了 bobguo 创建的主题 奇思妙想 电传动自行车的可行性
@bobguo
建议你先看看电助力的原理
63 天前
回复了 bobguo 创建的主题 奇思妙想 电传动自行车的可行性
@bobguo
因为电助力的结构更加适合自行车,你这个想法太过虚无缥缈:
1. 如果只是为了动力输出端保持线性,助力车已经能做多。
2. 为了解耦增加结果损失传动效率无意义。有一种过度设计的感觉。
3. 电动汽车原件重量和体积自行车无法接受,无法复用零件,大概率要重新研发,不要以为只是放大缩小这么简单。
@puzzle9
semantic release
@liuxh7 丽贝 15 年去过,大概也是 7-8 月去,淡季,天气热,偶尔会有台风,夏季海岛气候比较明显,经常会下雨+出太阳。可以出岛浮潜,中国人比较少,大部分是马来或者欧美(比较近澳大利亚)当时没有直飞,我是从国内->曼谷->合艾->丽贝,比较折腾。适合静静在海岛躺,物价一般,不太便宜。

也去过泰国南部一些岛屿,总体也不错,宋卡府那边的,兰达之类的。
104 天前
回复了 MRG0 创建的主题 职场话题 突然发现上班这几年工作时长都不长
从楼上回复的信息来看,越是觉得加班正常人越加班。我到现在都记得小学老师跟我说的:物以类聚,人以群分。
你在找的是不是:“功放”
NAS 开个 wireguard ,每个机器装 wireguard 只允许 wireguard 访问 SMB
@goforwardv2 一台机器跑带逻辑的机器人根本跑不到 1W ,除非 50 core+

20W 的 PCU 都是几百 cores 跑的,所以性价比最高还是跑 docker 或者 k8
游戏服务器不是纯协议的,都是有系列逻辑的,通用工具基本没用。如果是服务器程序自己写用例的,可以直接用服务器作为机器人载体,再利用服务器的部署能力去做集群压测。顺便指标啥的也可以走服务器的收集工具。

如果没有的话,建议 k8s+压测脚本。
一个月从 100kg->85kg ,一共 30 斤。无他控制饮食+运动。一周六天,一天 1 小时+的有氧。遗憾的是 3 年后又飙回 110kg 。

所以体重只是你生活习惯的反映。不要想一锤子买卖,很容易反弹。
203 天前
回复了 Livid 创建的主题 V2EX 站点状态 20240505 - 邀请码系统
@Livid 20 年前大概是聊天室、网络 MMO 和轻舞飞扬的年代。网络聊天室还是很暴躁的,论坛相对好不少。
1. 可不可以这样设计:可以。
2. 为什么不这样设计:楼上已经回答你了,避免频繁创建销毁线程导致的 overhead ,尤其是边缘情况。
3. 我想要线程池这样设计:可以,请自行实现
4. 我反问楼主,如果耗时长的任务超过最大线程怎么办?线程池怎么知道每个任务的耗时?
槽点挺多,不吐槽了,给点建议,听得动就听:
1. 多跟同学交流,调整一下认知。虽然现在市场是低谷,但是所谓的大厂一直还是招的,没找到可以一定程度说明你的能力没到那条线。
2. 上车不了大厂就小厂挑“专业”。你以为没影响的送外卖实际是个负分项,比你 GAP 一年还要负。
3. 认清现实,你要锚定以前高点的价格跟现在对比会很难受。没办法,时世如此。
4. 少看点资本峰。
5. 另外贴一下自己业余项目有助大家判断你的水平。
219 天前
回复了 nianlifeixing 创建的主题 职场话题 求助:公司加班问题该怎么仲裁
@dko @nianlifeixing 这种其实算的,不过你要整理每次开始结束时间。
219 天前
回复了 nianlifeixing 创建的主题 职场话题 求助:公司加班问题该怎么仲裁
@nianlifeixing
劳动法规定,延长工时需要协商双方同意。并且每周延长时间有规定,另外需要额外支付双倍报酬。合同上面的写的当屁就行。

年终奖、双薪、绩效属于额外奖励,一般要争取比较难。
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