@idlewater #140
棒！

其实你想一下这个东西也就是替代自己开发项目，理论上功能和表多了也会像传统项目一样维护性变差，甚至变成屎山。你可以将如何对付这样的项目的经验和想法加起来，让它不会变成屎山，就可能会接近我的设计了。

你知道打飞机吧，这时就需要一个机场。

当然这个机场跟你说的机场，没有什么关系。[狗头]

@jjx #58
对啊，就是没接受你的看法啊。你身边是大厂的人，得出了不是大厂的很难润，这种推论不对。我一个润在外十来年的，身边几乎都不是大厂的人，他们能成功润。我是反驳你的推论，它需要合理性，润的门槛没那么高。

@jjx #58
搞编程的吹润的
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你这个条件基本上就是没条件，只要在 V 站说到润，就难免“符合”你说的条件。你要知道澳洲新西兰是.net 为主，国内基本上没大厂主要用这个，我身边移民过来的 IT 大部分也是这种技术，所以没见得不像他们风险就高。我也倒是见到有大厂出来的，但也没见到人家资产应有尽有。反而我觉得资产应有尽有的大厂开发，在这边工资不会比国内高多少甚至还少，来的必要性很低。

而且你这样说是何是得知？你是出来了还是身边看到太多这种既得利益者出来又吹润的？

@jjx ＃ 53
不要瞎说，我就是从小厂过来的，从来没进过大厂（做.net 有几个算是大厂？）。

方案都在云产品里面。而不是只用虚拟机

@bigwhite2 #35
我在国外电信公司上班，我都不知道公司有没有类似 10010 这样的号码，几乎就没见过从运营商统一发的短信

@ashong #9
你说的对，我不在澳洲我在新西兰。实际上程序员有可能都不用理老板，因为工作是由项目经理分配的，项目经理直接就会拒绝。当然如果有的程序员愿意也是没办法的。甚至包括已经安排的任务，没完成也没太大影响。

@wangxiaoaer ＃ 3
哈哈，提醒了我，之前确实流行这个术语。不过你看大数据感觉更高大上了

就是一堆名词，说得好像大数据这个词出来前就不存在大数据的业务似的。类似的概念参考：云。

@Chad0000 ＃ 20
还有，我是我们组被提名最多的，其他人要么没被提过，要么只有一次。我们组只有 8 人。我是在认真地帮每个同事的，我用我独特地方式在帮公司铲除屎山项目，也帮助产品经理提各种想法来改进我们的产品导致他特别愿意跟我聊，项目经理也一样。

@loveumozart ＃ 19
其实并不完全是，我同事也认可我。我们公司每月开会，会有三个员工被提名并发奖金，由同事们提名，不到两年我已经三次被提名了。要知道我们公司有 60 多人，按概率讲大概快两年才会被提名一次。我们是开发组，作为程序员一般不直接跟其他部门的人打交道的，而是由产品经理和项目经理打交道。被其他部门人提名的概率会比销售和运维低很多。

@ntop ＃ 9
一张一驰，挺好的。我经常把两周的任务压缩到三天给搞完。

@loveumozart ＃ 15
真要看是谁了，国内的领导会这样，但国外的很少，至少我这边（新西兰），我这家公司并不是。第一年我跟领导说过很多不，他有一部分有所坚持。经过一年折腾之后，今年完全听我的了：我想他终于明白了我的能力了。然后前不久实现他的承诺提拔我为 Dev Lead 了。

@ntop ＃ 4
摸鱼都摸到无聊的那种状态
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看了一眼我的号：今日活跃度排名 10

@YGHMXFAL ＃ 3
在不能随便开除员工的公司，也一样不会随便说领导的，当然说了也没啥。但大家都明白，自己只是打工图个收入的，不会那么上心的。

打份工只是为了一份收入而已，没必要太认真。