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2017-01-05 17:59:22 +08:00

回复了 MRJ 创建的主题 › 程序员 › 上班没事看书，好不

没事看书是个加分项

2016-09-02 16:07:47 +08:00

回复了 kalman03 创建的主题 › Android › 今天把使用了快 20 天的三星 S7Edge 给退了！！！！

三星从 s5 开始品质缩水，华为 p9 plus 不错。

2016-07-20 16:29:24 +08:00

回复了 youdaji 创建的主题 › 职场话题 › 怎么看待坐地铁去给线下的客户定位 app 的 BUG？

很好，问题解决了么？

2016-03-07 10:59:49 +08:00

回复了 SoulSleep 创建的主题 › 北京 › 离开北京，回青岛了

呃，很羡慕，大爱青岛，不过我这结了婚的想换个城市太难了。

2016-01-20 11:30:15 +08:00

回复了 incompatible 创建的主题 › 问与答 › 说说那些一旦用过就觉得“不过如此”的物件吧

@incompatible 呃，本来对这个椅子长草很久。

2015-12-25 16:12:00 +08:00

回复了 pke 创建的主题 › 问与答 › 6000 买个二手 ME664 值不？电池循环 300 多次，别的好像也没毛病

@JohnH 还有官翻，有保修。

2015-12-15 17:25:22 +08:00

回复了 hippoboy 创建的主题 › 程序员 › 看屏幕好累眼,给推荐几本好书吧!不是语法书,最好能是些提升或者影响思维的.

异类

2015-11-25 10:46:47 +08:00

回复了 linghutf 创建的主题 › 职场话题 › 关于团队的事情

@jedicxl @xuyinan503 首先，各位只看到了楼主单方面的描述，其实每个人都会朝向自己角度说话，该事实是要打折扣的。
其次，各公司都有各种各样的问题，很少有公司能够每个人都让你满意。如何让团队每个人扬长避短，跟每种人的交流要有不同的方式和方法，不能用技术负责人的 title 去压人。要跟有意见的人解释下为什么需要你想要的东西，听下他们为什么不愿意做，未必是谁对谁错。跟上级的沟通也是这样，要尝试解决问题，而不是遇到问题就逃跑。如果你认为他们不讲道理，也得思考下，自己为什么没有做足沟通，就插进泥潭一脚。

2015-11-24 13:59:33 +08:00

回复了 linghutf 创建的主题 › 职场话题 › 关于团队的事情

不要轻易走人，这问题必须得正面解决，是展示情商的时候了。
走的话就远离管理，纯搞技术，往技术顾问方向发展。

2015-11-20 15:26:44 +08:00

回复了 mortal 创建的主题 › 买买买 › 终于入了 Embody，还可以怎样折腾？

接下来还有 sony 那个 6000 块的电子书。

2015-11-20 15:25:04 +08:00

回复了 mortal 创建的主题 › 买买买 › 终于入了 Embody，还可以怎样折腾？

然后就该艺卓显示器了。

2015-11-17 10:20:08 +08:00

回复了 suusatoshigi 创建的主题 › 职场话题 › 没想到我居然能有幸前来询问 offer 比较，听说毕业生第一份工作很重要

第一家没有那么重要，学习还是要靠自己。