可以考虑做成 fastgpt 或者 dify 的插件，服务于 aigc ，本身就有本地大模型的前提下，这个库就不用考虑成本了

好好好，这就看看实现 star 了

工作经验相同，只敢用熟悉二字

mark 一下，如果「五险一金，每年体检，软考报名费，年终奖或项目奖金，每年一次升级机会」为真的话确实不错，精而美的公司不多了，一般一个萝卜一个坑。
可惜地点不合适，title 也不符，希望能早日找到合适人选

前端反问：如果涉及 ffmpeg 下载视频流，包装成工具，需要准备些什么

落户个毛，都放开限购了

我用 docker 部署的，源码不用装 node_modules

@musi 回复一看就是老 leader 了

谢谢各位的回复，大环境不好的情况下，难免会生出焦虑，适当调整心态，多做多看多学，学什么不是学呢，保持进步就已是最佳路线。
望诸君共勉。

@claywhomai 那这就是管理方面/软技能方面的提升了

市场上 jd 都的复制粘贴的，3 年 5 年甚至 10 年，都是一样的要求，无非多了项目/团队管理，其他可列的具体项也就那些，我想的是如何具有竞争力，为什么是你这种

19 年毕业，21 年 11k 跳 20k ，到现在还是 20k ，难受

哥们，刚在掘金刷到

我觉得更多的应该是眼界，思维的改变，毕竟代码拉个人培训几天就能写。。。
我 19 年毕业的，18 年 10 月份实习，一直做的前端开发，早就陷入瓶颈了，不想一直做个业务仔，近期开始思考怎么改变自己。
现在的这个公司来了也有两年了，学到的东西还挺多的，大家基本上都精通 webpack ，只有我瑟瑟发抖，比如 uni-app 移植 taro 的多平台文件功能；通过在编译阶段将组件插入 template 来解决小程序 App.vue 不支持全局组件的功能；如何绕过平台和 webpack 关键词冲突等等，近期不是 gpt ，ai 很火吗，公司在研究怎么通过 ai 提效。
对于像我这种前端来说，公司的基建是我不想脱离的，什么 CDN 图床工具，前端配置化中心，发布平台，按需灰度等
所以我现在打算在离开公司前，将公司的项目按自己的理解重写一遍，这样不至于换个公司就回到石器时代了，这是我现在在做的配置化中心，也叫低代码配置平台。
怎么不能插图片，艹
先做配置中心，在做前端 CI/CD 平台，做完后再思考怎么让自己的工作更简单，轻松。工作中我是牛马，工作之余我要给自己打造锄土利器，做自己的产品经理，从前端开发工作中提炼出需求，这就是提升技术的途径吧。

不是被震刀就是被震刀的路上

都是老实人，我建议 git push -f