这是一个创建于 1990 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
坐标上海，去年 8 月入职目前的公司，到现在还不满一年；去年年底到今年年初，混吃等死的没有竞争力的该裁员的都裁走了，公司已经准备开始上市财务审计已经完成，前几天期权也已经给我们发好并签了合同，就在这个时候~~ CTO 突然要出去和别人共同成立一个新公司，要偷偷带走一批人，今天被部门领导私下约谈，我也在这个名单里，问我感不感兴趣，要不要跟他们一起走，工资给我加 20%... 目前已知名单里的人全部都同意跟 CTO 走.. 整个技术部只剩下老弱病残...
现在的我纠结的要死。。不跟着走就意味着，现在公司所有的东西都要交接给我，公司为了财报好看，各种砍预算做起事情来也不自由，最重要的是我这不到一年就跳，以后简历不好看，而且昨天看到新来的 CTO 一点都不面善。最后就是我现在敲代码的机会是部门领导给的，我怕新领导来了只让我专心做运维，不让我去 coding...我转程序员的梦想就破灭了
跟着 CTO 走的好处是工资涨 20%大概 33k 多点，要带着我们走的这位 CTO 是 996 和加班的坚定抵制者，我来公司将近一年，被动加班次数一只手可以数的过来，并且每次都不超晚 10 点第二天还可以下午来。。。只有一次线上重大故障，加班通宵，第二天带薪休假... 但是毕竟跟着他走是创业公司风险也大..一但要是开不出工资或者忙成狗的情况..为了 20%的加薪得不偿失啊
ps. 新公司没有期权不给股份，就是纯打工~
纠结中。。求大家打醒...
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haohello 2019-06-18 10:06:58 +08:00
@richzhu 自己评估一下 CTO 创业项目成功的几率，以及 CTO 个人和整个团队的能力吧， 毕竟最近几年科技公司上市的都很多，相对来说，今年国家支持科创板的成立，也是大环境下的利好举措。
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0x11901 2019-06-18 10:12:20 +08:00
我觉得 cto 不错，看人很重要
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ismyyym 2019-06-18 10:21:06 +08:00
27.5K 的运维，告辞
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sdushn 2019-06-18 10:22:22 +08:00
从你的描述里，我感觉你的心已经跟着你的 cto 走了
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saxon 2019-06-18 10:22:38 +08:00
看人很重要，Cto 是不是真的靠谱。团队是不是真的和谐
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superleexpert 2019-06-18 10:34:27 +08:00
剩下老弱病残。。不走就和弱残一起共事。。
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iovekkk 2019-06-18 10:35:13 +08:00
我觉得你可以留下来，然后让 CTO 把我带走吧
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Mark24 2019-06-18 10:52:15 +08:00
领导很重要，不是么
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melvin 2019-06-18 11:33:40 +08:00
高风险高回报，低风险低回报，亘古不变的真理
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lmmortal 2019-06-18 11:39:38 +08:00 via Android
看了你写了这么多 基本上没有留下来的理由吧 果断走啊
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herotiga 2019-06-18 11:57:27 +08:00
卧槽 ， 告辞告辞
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hslx111 2019-06-18 12:04:08 +08:00
这么好的领导不跟着走 想啥呢
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blackboom 2019-06-18 12:06:48 +08:00
还招人么
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Phuasheng 2019-06-18 12:07:04 +08:00
提问还可以不用带薪资，否则就容易歪楼
要是每次都带，那你就是故意的 个人倾向不走 可以从另一个角度考虑啊 核心骨干都走了，组里你就是顶梁柱了啊，这不是个提升能力转行的机会吗 如果你干的不错，能带领剩下的人，或者毛遂自荐，那你就成为领导了啊 成功转管理，而且还是上市公司的管理层 |
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shenqi 2019-06-18 12:24:40 +08:00
一年前你发了个菜鸟级别 python 找工作，现在就能到 33K 了？我擦我也去上海
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wangfei324017 2019-06-18 12:27:23 +08:00
走吧
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nikolai 2019-06-18 12:36:54 +08:00
如果贵司薪酬水平属实，那么再招一批有实力的人进来也不成问题。
反而我觉得要堤防一下这 CTO，上市前出走，这分明是要干死对方了，不如先看下双方人品？ |
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1ychee 2019-06-18 12:59:25 +08:00
我认为留下来 ...
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9684xtpa 2019-06-18 13:10:26 +08:00
跟着走吧，薪资高度也是这个社会求职很重要的一环，另外对于多数人而言，如果自己没法改变命运，可以靠着一个好领导改变命运。
如果我是你，只要这个 CTO 我觉得值得跟随，我不仅跟着走，还会和 CTO 打好关系。 |
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wbf1013 2019-06-18 13:25:17 +08:00
🍋了
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mmmfj 2019-06-18 13:34:42 +08:00 via Android
看完我抑郁了，现在去上海来得及吗
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libook 2019-06-18 14:03:24 +08:00
其实你潜意识里已经做了选择了，只是希望 V 友推一把。
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dm9217 2019-06-18 14:10:06 +08:00
就看你觉得值 不值得了，钱多就走吧
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daodao116 2019-06-18 14:31:19 +08:00
我就想问一个问题，公司都快上市了，CTO 为什么要这个时候走？我觉得这个问题的答案对楼主的选择也很重要。
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shm7 2019-06-18 15:30:09 +08:00 via iPhone
讲真你这样得运维方面活儿很好找，后续发展也很多。却一心想 python 开发。现在这活儿竞争力肯定不如你的本行，不好听点，能拿一半就不错了
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yuthelloworld 2019-06-18 15:57:44 +08:00
运维可以如此高，柠檬了。
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xiz 2019-06-18 16:12:54 +08:00
您不跟他走，能不能让我跟他走，同为运维 好酸啊
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lzs5240 2019-06-19 08:57:35 +08:00
27k-33k 天天来问我们这些不到 10k 的萌新....
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fanfanfan123 2019-06-19 19:58:22 +08:00
27.5K 的运维，告辞
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wth1990103 2019-06-21 11:47:41 +08:00
大佬介意留个联系方式么，我想着你。。。
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