这是一个创建于 2015 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
找了一个月工作也拿了些 offer，现在就定下来两个当中选了
- 某传统行业公司，薪资比较低（和刚毕业时差不多），做中间件开发，有一个技术 team，好处就是不加班，有很多自己的时间去学习。坏处就是传统行业技术比较脱节。。没有应用新技术的场景
- 创业电商公司，薪资勉强和上一份工作持平，写 app，但是单休、平时经常加班，而且做客户端就两个人，不太会有相同方向技术交流的环境
我考虑是，要么第一家公司做 sdk，自己业余时间学习业务新技术写写 demo，平时能有更多时间维护博客（ van 游戏）；要么是第二家公司感受下创业氛围，肯定会有很多业务上的挑战，闲暇时再注重下自身的发展（虽然不太可能）
顾虑就是，如果去第一家公司，之后跳槽可能会因为薪资水平被压价（比上份工作还少了 5k ），并且很多业务场景只能自己去模拟，肯定和具体问题有很大差距的；如果去第二家公司，可能加班到心态都变了，每天就沉浸在业务当中枯燥无味。。
纠结好几天了，大家给我些建议吧，感谢！
（题外话，算上各种福利，第一家的时薪还高点。。）
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tsuijinglei 2019-05-11 12:49:11 +08:00
我觉得，看你自我学习能力如何，因为从描述上来看，我觉得第一家用多出时间来提升自己，是一张你开给自己的空头支票。
当然我不否认你会执行..只是给你一个你问你自己的问题。 个人感觉，加班并不代表没有提升，如果加班期间工作量也很饱和的话，其实是在加班过程中提升。个人理解供参考~ |
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NerverLibis 2019-05-11 12:50:00 +08:00 via iPhone
冒昧的问下 上份工作是几 k
3k 双休和 8k 单休 30k 双休和 35k 单休肯定是不同的 |
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nebula0929 OP @tsuijinglei 肯定会执行的..毕竟这么低的工资在刺痛着自己，主要关心的是执行的收获，怕没那么好
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nebula0929 OP @NerverLibis 17k
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NerverLibis 2019-05-11 12:58:52 +08:00 via iPhone
@nebula0929 去双休的 13k 的
等创业公司能学到东西的时候 您早离职了 |
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nebula0929 OP @NerverLibis 能学到东西的时候就离职了...还有这种说法吗😂
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respect11 2019-05-11 13:53:08 +08:00
你可以和创业公司老板深入交流下，感觉不错就去。
不过单休的老板创业一般不是太 nice |
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nebula0929 OP @respect11 是技术总监定的
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supuwoerc 2019-05-11 17:05:59 +08:00
钱多的，以前这种贴我都不会看直接说钱多的，这次这贴我看了，还是说钱多的，钱少的工作会给你带来很多空暇（不加班的空暇）时间里的烦恼，至于说的空闲时间学习新技术，额，以前我也是这样想的，但是闲下来只想 Van 游戏，所以综上，钱多的。
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rzq3147 2019-05-11 18:08:50 +08:00 via Android
可以去创业公司体验，但是千万不要有长期工作的打算
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nebula0929 OP @supuwoerc 确实啊，闲着会干很多蛋疼的事情..
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z389026507 2019-05-11 19:47:56 +08:00 via Android
反正我不去单休，每天工作够累了
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hardwork 2019-05-11 22:35:06 +08:00
降薪为什么离职?
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nebula0929 OP @hardwork 可以看我之前的帖子
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