[北京] B 圈行业公司内推，非猎头收集简历，招后端和测试同学

[ddxx200]

[ JAVA 专家] 薪资范围：40k-60k
职位描述：
1. 参与高性能，低延迟的交易系统的相关设计和研发；
2. 探索和研究高并发，低延迟的最前沿技术，并且用于实际生产；
3. 负责整体系统的中长期规划和升级优化，主导技术难题攻关和规范制定，保证系统扩展性的同时，持续提升系统的安全性、稳定性和性能

任职要求：
- 统招本科及以上学历，扎实的计算机专业基本功；
- 精通 Java 及面向对象设计开发，对 Java 底层、高并发，低延迟、大数据量、高性能计算有深入理解;
- 精通 java 堆外内存和内存复用；熟悉 redis 源码及其数据结构设计者尤佳；熟悉 JVM 和 java 性能调优，有线上实际调优经历；
- 有互金行业经验、高频低延时经验优先；有相关交易系统经验的优先；有 rust 语言实践经验的优先；
- 能够把握复杂系统的架构，确保系统的安全、稳定、性能达到或超过行业领先水平；
- 有较强的全局思维能力，善于分析、归纳、解决问题，持续学习和总结，自我迭代；
- 有较强的表达和沟通能力，工作认真、严谨、敬业，对系统质量有近乎苛刻的要求意识，有很强的分析问题和解决问题的能力，有强烈的责任心；
- 对网络有相关研究，有网络调优的经验优先；




[测试 /测试开发] 薪资范围：35k-60k
工作职责
1 、按照产品架构和业务要求，制定和推进测试策略和测试方法；
2 、参与产品需求和设计评审，在理解产品设计的基础上确保产品具有可测试性；
3 、通过在软件开发流程、测试策略、测试方法和测试工具等方面的创新，提升产品质量和工程效率；
4 、构建 CI 环境，将功能测试、接口测试和压力测试等集成到 CI 环境中；
5 、引入持续交付，通过测试可视化等技术手段增加团队发布信心；
6 、解决日常工作中的复杂技术问题；
7 、负责测试团队的技术培训，引领团队测试技术的进步;
8 、测试理论基础扎实；
9 、有测试平台搭建实践经验；
10 、统招本科

职位要求
1 、计算机或相关专业本科以上学历；
2 、五年以上测试工作经验，熟悉软件开发和测试流程；
3 、对持续集成和持续交付有深入理解并且具有实战应用经验；
4 、熟悉 Python 或 Java 编程语言；
5 、具备广泛的技术视野和很强的技术前瞻性，了解测试技术的发展；
6 、极强的学习能力和解决问题能力；
加分项
1 、给开源工具提交过 patch
2 、某一测试领域（比如性能、安全、自动化、移动端等）具备很强的专业技能
3 、对于测试技术有热忱追求；
4 、具有一定的抗压能力；



福利
1.五险一金全额缴纳，公积金缴纳比例 12%；
2.高额商业保险；
3.健康计划：年度体检、supermonkey 健身卡；
4.餐补；
5.团建费；
6.节假日福利、结婚礼金、生日礼包；
7.假期：带薪年假(10-25 天)、带薪病假 10 天 /年；
8.相关职业资格证报销；


联系方式
TG：Y2hhaW5jaGFpbjExMQ==