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kimjuwon
V2EX  ›  职场话题

稍有规模的公司谈薪都要银行流水作薪资证明吗?

  •  
  •   kimjuwon · 238 天前 · 2782 次点击
    这是一个创建于 238 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
    恕我 out,只是想求证一下。对于以前 base 较低,WLB 较好的,岂不是吃亏
    17 条回复    2021-04-08 14:39:03 +08:00
    gkuchan
        1
    gkuchan  
       238 天前
    是的,正规公司的背调过程都包括这些
    sagaxu
        2
    sagaxu  
       238 天前 via Android
    百人以上的都要提供流水
    cominghome
        3
    cominghome  
       238 天前
    基本上都要求提供,至于会不会调查真实性不太清楚。

    现在 WLB 下家如果 996 的话可以 argue 啊,又不是法律规定跳槽涨幅最高 30%的
    zw1one
        4
    zw1one  
       238 天前
    是的,正规公司都要证明。
    通常 hr 会拿流水来卡你的薪资长浮,不过也不是没有涨幅无视流水的成功案例。只要你技术够强,就可以给 hr 说:fuck off,我就要这么多。
    Definezhang
        6
    Definezhang  
       238 天前
    我收到了要求流水,工资被压了很多
    66beta
        7
    66beta  
       238 天前 via Android
    从来没碰到过,除了办房贷,可能是我工资太低没必要查?(´;︵;`)
    LabJo
        8
    LabJo  
       238 天前
    会有的,hr 还会给前同事打电话....不过也就随便问问,工作态度什么的
    Sapp
        9
    Sapp  
       238 天前
    我这会要,会不会卡我也不知道,因为我来的时候还没上市是没要的。不过我倒是前几天碰到一个写假薪资被发现的
    Ballmer
        10
    Ballmer  
       238 天前
    没遇到过
    terence4444
        11
    terence4444  
       238 天前 via iPhone   ❤️ 4
    不知道所谓的“正规公司都要”这种说法是什么时候开始的。
    一旦一个不合理的现象普遍化以后就是合理的了吗?
    kop1989
        12
    kop1989  
       238 天前 via iPhone   ❤️ 2
    遇到要银行流水的公司我会直接拒绝。
    这是对我个人隐私的直接侵犯。
    biaoxie
        13
    biaoxie  
       238 天前   ❤️ 2
    其实挺不合理的, 感觉有点侵犯公民隐私了. 公司有啥权利看流水?
    还证明, 要给这个数就给, 不给大不了就不去.
    FloatLost
        14
    FloatLost  
       238 天前   ❤️ 1
    是互联网公司喜欢要吧,最近面了很多家,其中有几家很大的几十年的传统一点的公司,入职了一家,没要流水,以前同事拿个 13K 的小互联网 offer,要了半年的流水,估计也就两三百号人的规模。

    感觉和 HR 有关,非互联网公司里的 HR 年龄偏大,职业素养高一点,压价都是说公司有规定巴拉巴拉的,不会怼你,不像很多互联网公司,HR 都是看上去工作没多久的,压价就是 diss 你,说你以前公司不行,说你薪资虚高,夹杂着个人情绪。这类 HR 压价手段真的太生硬了,流水也是一线厂想出来的,这些小公司也跟着学。
    FloatLost
        15
    FloatLost  
       238 天前
    如果 LZ 以前是 WLB 的就直接跟 HR 说就行了,要是非要拿 996 价格卡 975 的薪资,这样的公司不去也罢。
    Jooooooooo
        16
    Jooooooooo  
       238 天前
    工资最真实.
    kimjuwon
        17
    kimjuwon  
    OP
       237 天前
    @cominghome 多年前,30%涨幅上限感觉还是潜规则,现在貌似一些公司已经人事内部明文规定了。
    @zw1one,top 人员才有这牛气
    @terence4444 无奈你说的情况看起来是现实,虽然我们都不认同
    @FloatLost 魔幻现实是,跟面试官聊的挺好,一大片诚意想让你来。人事这边就是 poker face 来谈钱

    说到底,中层可替代性太大,top 有筹码,bottom 没空间
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