实习期的困扰

[jmirror]

在实习期中遇到了很头疼的情况，上面指派给你的任务，由于个人的水平问题经常要延期，为了不延期晚上下加班后也会加班加点把东西搞好，不过由于水平经验的问题，写的代码 bug 不少，有的地方也不规范，情绪很低落，准备乘着这个春节小假期好好提升下自己，哎，都是自己太弱了啊

[jmirror]

不知道大家以前是怎么渡过这个阶段的？

[NonClockworkChen]

水平不够就是堆时间,少打游戏,多看多学...感觉你做的没错

[mokeyjay]

实习期没人带么？找带你的人请教就好啦
春节是该好好补补，我自己也是

[jmirror]

@NonClockworkChen #2
@mokeyjay #3
不太好意思一直问别人，个人性格使然，实在搞不出了才会问，这的确需要改变一下不然走的弯路有些多。
互勉吧

[alcarl]

不需要气馁，能意识到自己的不足并且努力工作已经很好了，大家都是这么过来的。觉得 bug 多或者问题多，写代码的时候就要多思考流程中那些地方可能会有异常，并且注意处理，做好测试。觉着代码结构不好，就看看公司前辈们的代码都是如何写的，尽量先照猫画虎保持一致，抱着谦卑的心多和前辈请教吧，也不用压力太大了，你就是一个实习的。。。。。指望你写出大神一样的代码的人才是有病呢

[jmirror]

@alcarl #5 嗯，准备这几天把公司项目好好研究一下，sql 抓一下，然后训练下自己的逻辑思维，想问题尽可能完善些，实现起来尽可能快些

[ittianyu]

表示实习期并没有这种问题。
任务从来提前完成。加班？不存在的，甚至还有时间干私活或学习新技术。
相反，我觉得项目里面历史遗留问题简直不要太多，各种不规范，各种不优雅。

[jmirror]

@ittianyu #7 大佬的确很强了

[yhxx]

经历过和你一样的阶段

不懂的果断去问，可能带你的人一句话的问题你自己要研究半天

不要觉得不好意思问，相比解答你的疑问，时间到了东西还没做完才是带你的人更不希望看到的

不要觉得我连 XXX 都不会，好丢人

实习而已，期望不会特别高的，导致项目延期才又丢人又让人更难处理

[jmirror]

@yhxx #9 明白了！多谢！🙏

[loongwang]

和你差不多，给自己挖了几个坑。。现在没人去解决

[jmirror]

@loongwang #11 加油吧一起

[WeaPoon]

经验是累积的，大佬也不是一蹴而成的，主要是有向上的心就很不错了．我这个年龄阶段连学习的心都没有了，更是伤感．

[crazycabbage]

同样有这种感觉，开始怀疑智商了😢

[maemual]

不懂就问，别憋着导致耽误进度。

[dobelee]

同意 7 樓。不要過分看低自己。同時要抓住學習與實踐的機會。半年很快就結束了。等轉正後如果還做不好，你就沒有理由了。

[111qqz]

跟你一样的情况，共勉

[kindjeff]

刚来实习的时候，感觉每半个小时就要问我 leader 一次才能正常写下去……好在 leader 脾气好，脾气不好的可能已经动手了（误

[jmirror]

@kindjeff #18
@111qqz #17
@dobelee #16
@maemual #15
@crazycabbage #14
@WeaPoon #13
万分多谢大家的建议！🙏

[loongwang]

现在觉得要 gg

[inrenping]

我的方式是，半个小时内不能独立解出来的问题就直接问。

还要看带你的那个人怎么样，一般多少都会点拨一下给点思路的。

[jmirror]

@inrenping #21 年关了，大家都挺忙的，以后会在这点上改进的

[inrenping]

#22 @jmirror 是的 ，有时候看到别人忙就不忍心打扰，但是还是要尽量多交流。
哪怕是吃饭的时候见缝插针多提一句也是好的。

[jmirror]

@inrenping #23 嗯

[kunluanbudang]

好的导师一般都会将心比心, 实习生会的不多, 多帮帮是应该的

[20015jjw]

多问 一定要多问

[cloverstd]

要么是上级水平不行，没有了解到你的能力，分配了超出你能力太多的事
要么是你自己能力实在太差了，上级分配了超出自身能力一点点的事，你就搞不定了
所以你可以从这俩方向找原因

[jmirror]

@cloverstd #27 嗯

[lixm]

实习期有东西做很不错了，多问问带你的师傅吧