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lasuar 191 天前
建议适当降低要求,支付本身也是业务向的东西,一个高级 go 花点时间还能学不会么,还不是由产品/业务老大把控具体需求,负责实现就好了。
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tomatocici2333 191 天前
怎么难招吗 看你发好几次了
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Olivia35 OP @tomatocici2333 确实是有点点难。
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boogoogle 191 天前
跟 1 楼的观点相反,30k 招来的人,除非是捡漏,不然大概率解决不了支付的问题。
如果他学一学就能会的话,楼主学一学也能会 |
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jacktanwhu 191 天前
@boogoogle 30k 招来的人解决不了支付的问题?!!怎么理解?我寻思有些公司 30k 薪资的岗位要求已经快到资深了吧?当然可能分城市地域……
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cloudzhou 191 天前
这个,op ,是合法的吗?看域名怕怕
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boogoogle 191 天前
@jacktanwhu “我寻思有些公司 30k 薪资的岗位要求已经快到资深了吧”,你如果这么寻思的话,那你说的是对的
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cloudzhou 190 天前 1
@boogoogle @jacktanwhu 这玩意看从什么角度
你要是去搞支付宝,那么 30k 简直是起步 如果类似聚合支付、接上下游等,只要规范开发,合格、严谨、认真的程序员,也能胜任,那么 30k 就是创业公司给的 top 不是所有事情都是研究原子弹,重要是合适的跑起来 |
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cannotagreemore 190 天前
这个预算还要写 go 只能招到初级 CRUD 工程师吧,要支付经验还要架构经验只能加钱了
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jacktanwhu 190 天前
@cloudzhou 是的,一个是基建能力,一个工程、业务能力
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jacktanwhu 190 天前
@cloudzhou 但问题是,以当前互联网的业态,需要或者有资格去搞类似支付宝这种支付系统的能有几个,别说公司,团队都不会多(外加还要搞定支付牌照、资金审查之类的非技术流程问题),搞定支付问题一般都默认是对接各个支付平台了,赋予自身平台的支付能力吧
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Frankcox 190 天前
我听说你发的这个产品支付用的是 C#写的啊
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GP1 190 天前
感觉就是要招个支付方面的熟练工啊,没看出哪里要求高了。
这些技能去掉支付经验不是正常几年工程师都会的吗? 如果招个熟练工没啥问题, 如果要求解决棘手的支付问题,30k 还不够格,还得往上加。 |
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qloog 190 天前
感觉我比较合适😝,算有一点点支付经验,go 是完全没有问题
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mahui 190 天前
进群来。群里一堆失业的。说不定有人愿意接。群号:966046685
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