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V2EX 提问指南
saywujian
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单位里虽然进行过很多业务培训,但是收效微乎其微,由于行业的要求,必须要更新学习技能,一直在纠结,如何让员工培训变得有效?怎样检验培训的效果?

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  •   saywujian · 2020-11-11 16:13:05 +08:00 · 1166 次点击
    这是一个创建于 1457 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    之前在网络上找了很多员工培训方面的素材,发现很多都提到了培训手册。我们企业也有都是印刷成册的,但使用下来也没看出效果,员工嫌太后翻阅费力阅读效率低...

    想找个做线上员工培训手册的产品,但了解较浅特来此请教;

    现在产品调研了 2 款,特此来求教哪款好点,或者有更好的推荐

    Baklib http://d5wz.cn/ugxy

    avatar

    语雀 https://www.yuque.com/

    6 条回复    2020-11-12 11:59:37 +08:00
    efaun
        1
    efaun  
       2020-11-11 16:20:15 +08:00
    跟工资挂钩简单粗暴且有效
    linauror
        2
    linauror  
       2020-11-11 16:36:18 +08:00
    主要是要有练手或实践项目吧
    yaphets666
        3
    yaphets666  
       2020-11-11 16:39:41 +08:00
    要学习的东西如果没有应用的话 怎么都没用的
    abuzzworld
        4
    abuzzworld  
       2020-11-11 16:54:08 +08:00
    关键要可以在项目里实战,并且能接受一定程度都实战失败
    jones2000
        5
    jones2000  
       2020-11-11 20:29:55 +08:00
    涨工资就可以,1 个课程培训通过考核, 工资涨 1000-2000 。
    rodrick
        6
    rodrick  
       2020-11-12 11:59:37 +08:00
    学会 xxx 节课,奖金+1000
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