这是一个创建于 2425 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
经理表示：我问过你的 menter 了，你能力不错，各方面都挺好。 但是，现在公司暂时没有 HC。你可以先去找工作，如果找到了，可以沟通对比一下。请假都好说。
求问：如何应对？是一边在那实习，一边找工作，一边写毕设？还是辞了？
 |
1
freefcw 2017-08-29 20:43:24 +08:00
人家经理已经很明确告诉你了，公司没有 HC，那个也是没办法的。
所以赶紧找工作吧，如果觉得这个公司实习有收获，先实习着呗。。如果想自由点或者其他，辞了也可以，不要太功利的去想这事儿 |
 |
3
nealwx 2017-08-29 20:51:50 +08:00 via iPhone
肯定是一边实习，一边找下家了！
|
 |
4
Phariel 2017-08-29 20:51:59 +08:00  1
mentor
|
 |
5
johnnie502 2017-08-29 20:54:25 +08:00
经理不只没有想留你的意思，还想让你走
|
 |
7
ihainan 2017-08-29 20:57:02 +08:00
很正常，外企有没有名额一般国内说了不算，Manager 也跟你说了，安心找工作吧。
|
 |
8
wuyuchenshishabi 2017-08-29 21:09:53 +08:00
IBM 吧？
|
 |
9
fqzc233 OP @wuyuchenshishabi 哈，不是。
|
 |
10
henrywangx 2017-08-29 21:34:26 +08:00 via iPhone
外企还是我司好，实习辞掉也能申请转正
|
 |
11
wd85318 2017-08-29 21:38:51 +08:00
mentor 能打成 menter 怪不得让你走
|
 |
12
UnknownR 2017-08-29 21:55:14 +08:00
说的很直白了，没有岗位给你，实习完就走吧，千万别强留，我在上家公司的时候有个实习生强行留了下来，可能也是因为他们这个位置实在招不到人，把人家小姑娘在过渡期晾了 2 个月，她不光要遭受办公室同事的议论和白眼，对于工作上的一些事情应付起来也蛮吃力的。
既然老大不给你职位，那就赶紧拍拍屁股走人，这点自知之明总该要有的 |
|
13
henrywangx 2017-08-29 22:00:19 +08:00 via iPhone
@wd85318 答对了，讲道理 manager 手下怎么都有一两个 hc，还是不够优秀，感觉补基本功最重要
|
 |
14
zuston 2017-08-29 22:06:37 +08:00 via iPhone
ebay?
|
 |
15
xianyang 2017-08-29 22:07:27 +08:00 via iPhone
冒昧问一下，你在外企干了三个月，你是不是把 mentor 写成了 menter。笔误就另说
|
 |
16
huage 2017-08-29 22:19:47 +08:00
外企民企都一样，暂时不需要人，不代表你优秀与否。
能有机会提供给你实习，你就应该珍惜了，要知道没有多少企业愿意提供实习机会的。 |
|
17
fqzc233 OP @henrywangx 谢谢
|
 |
18
rocksolid 2017-08-29 22:29:46 +08:00
肯定找工作啊，外企 hc 扣得很紧
|
 |
19
vegito2002 2017-08-29 22:49:05 +08:00
这就是不想留你了, 赶紧找工作, 不要耽误自己
|
 |
20
kingcos 2017-08-30 00:50:38 +08:00
。。弱弱问大佬句，外企实习会特别看重毕业学校吗。。
|
 |
21
rayray314 2017-08-30 08:03:13 +08:00
mentor 写不对 886
|
Select Language