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dawneast
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2015 年 9 月 23 日
回复了
pada007
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职场话题
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新人工资比你高,问题你还是主管,你怎么办嘛?
自我感觉?自我感觉一般都不准,也没卵用。重要是别人感觉。
楼主加了一堆感叹号,揣测目前的待遇与前公司反倒相差无几,或者并不满意?
其实从工作追求来平衡心态也许是一个好办法。
当然,
如果只看重待遇或者 Pride ,立马就会选择辞职;
如果对工作本身稍有追求,那大概就像 20L 了,虽然也可能有其它各种各样的原因支撑。
倒挂其实我觉得蛮正常,
有经济形势原因,或者今年市场价就是要偏高一些,或者新人就只接受这个价而公司缺人,也有可能是你自身的不足。
总的来说,公司不可能说,嗯,今年市场价提升,所以毫无理由跟着涨工资,然后叫涨了工资的你去招人。对公司负担也很大。
如果你自身原因,公司也不可能明着给你降工资,你会难堪,公司项目也可能因此受到影响。
反正无可厚非吧,你觉得不爽就应该说明原因,公司不能解决,你也不能接受,那就撤吧。
手机码字,若有冒犯或者欠考虑,请多包涵。
2015 年 9 月 14 日
回复了
Dandy
创建的主题
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职场话题
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发生这样的事情,我到底该不该走(我是个前端)?
难怪人家说程序员的情商低,一开始我还不服,在 V2EX 才发现这是真的
“狗杂种,你这一生一世,可别去求人家什么。人家心中想给你,你不用求,人家自然会给你;人家不肯的,你便苦苦哀求也是无用,反而惹得人家讨厌。”
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